Mundarija:

Harbiy xizmatchilarning armiyadagi harbiy xizmatdan oldin, davomida va undan keyin huquqlari
Harbiy xizmatchilarning armiyadagi harbiy xizmatdan oldin, davomida va undan keyin huquqlari
Anonim

Harbiy ro'yxatga olish va ro'yxatga olish idorasidan chaqiruvni kutayotganlar uchun muhim ma'lumot.

Muddatli harbiy xizmatdan oldin, harbiy xizmat davomida va undan keyin qanday huquqlarga ega
Muddatli harbiy xizmatdan oldin, harbiy xizmat davomida va undan keyin qanday huquqlarga ega

Muqobil xizmatni tanlang

Muddatli harbiy xizmatga muqobil fuqarolik xizmati o‘rniga ruxsat etiladi. Muddatli harbiy xizmatga chaqiriluvchi ikki holatda ariza berish huquqiga ega:

  1. Agar armiyada xizmat qilish uning diniy e’tiqodiga yoki shaxsiy e’tiqodiga zid bo‘lsa, ya’ni negadir qurol va harbiy tuzilmalar bilan shug‘ullanishni istamaydi va buni chaqiruv komissiyasiga ishonarli tushuntira oladi.
  2. Agar u kichik mahalliy xalqqa tegishli bo'lsa va bunday jamiyat uchun an'anaviy turmush tarzini olib borsa.

Muqobil xizmat, aslida, davlat idoralarida yoki bir xil harbiy tuzilmalarda muntazam ish, lekin fuqarolik lavozimlarida. Masalan, muddatli harbiy xizmatni o‘tayotgan shaxs kasalxonada tartibli xodim, xizmatchi yoki yuk ko‘taruvchi sifatida tan olinishi mumkin. Mavjud kasblarning aniq ro'yxati Mehnat vazirligi tomonidan tasdiqlanadi. Ishga kirishda chaqiriluvchining bilimi va malakasi hisobga olinishi mumkin, lekin talab qilinmaydi.

Muqobil xizmat 12 oy emas, balki 21 oy davom etadi. Shu bilan birga, chaqiriluvchi uy-joy bilan ta'minlanmaslik uchun o'z ona viloyatida o'tishi uchun qoldiriladi.

Shoshilinch o'rniga shartnoma xizmatiga o'ting

Shartnoma bo'yicha xizmat qilish professional armiyaning bir qismi bo'lishni anglatadi. Bu yerda endi harbiy xizmatga chaqiriluvchilar emas, hech bo‘lmaganda buyruqqa bo‘ysunish va avtomat yig‘ishga o‘rgatiladi, so‘ngra zahiraga jo‘natiladi. Bular kamida shartnoma muddati davomida armiyani o'z ishi sifatida tanlagan harbiy xizmatchilardir. Buning uchun ular davlat ularga taqdim etishga tayyor bo'lgan barcha bonuslarni oladi: to'liq ish haqi, aniqrog'i, pul nafaqasi, uy-joy, harbiy ipoteka istiqboli.

Har qanday chaqiriluvchi kamida uch oy xizmat qilgan bo'lsa, shartnomaga o'tish huquqiga ega. Va agar u o'rta yoki oliy ma'lumotga ega bo'lsa, unda buni oldinroq qilish mumkin - istalgan vaqtda. To‘g‘ri, shartnomaning eng kam muddati ikki yil, ya’ni muddatli harbiy xizmatdan ikki barobar ko‘p.

Ertaroq chiqing

Albatta, bu yaxshi sababsiz amalga oshirilmaydi. Askar muayyan holatlarda xizmatdan muddatidan oldin ozod qilinadi:

  • Uning sog'lig'i endi armiyada qolishga imkon bermaydi.
  • Uning otasi yoki akasi harbiy xizmatni o'tash paytida, o'quv lagerida yoki armiyada olgan jarohati natijasida vafot etgan.
  • U yaqin qarindoshiga qarashi kerak va bu ishni unga hech kim qila olmaydi.
  • Uning ikkinchi yoki keyingi farzandi unga tug'ilgan.
  • Uning uch yoshgacha bo'lgan bolasiga nogironlik guruhi tayinlangan.

Kuniga kamida 8 soat uxlang

Qonunga ko'ra, harbiy xizmatchilarning rejimi ma'lum bir harbiy qismga bog'liq. Ammo fors-major holatlari bo'lmasa, ularning har biriga har kuni kamida sakkiz soat uxlash va kamida ikki soat shaxsiy vaqtga ruxsat berish kerak.

Shuningdek, ular haftasiga bir kun dam olish huquqiga ega bo'lishlari mumkin. Odatda bu yakshanba yoki dam olish kunlari, lekin biznes zarurati bo'lsa, ularni qayta rejalashtirish mumkin.

Ta'tilga chiqing va o'yin joyiga bepul boring

Harbiy xizmatchiga shaxsiy sabablarga ko'ra 10 kungacha ta'til berilishi mumkin. Ulardan bir nechta hollarda foydalanishga ruxsat beriladi:

  • yaqin qarindoshi og'ir kasal bo'lib qolgan yoki vafot etgan;
  • oila yong'in yoki boshqa tabiiy ofatdan zarar ko'rgan;
  • boshqa sabablarga ko'ra ketish kerak, ular qanchalik hurmatli - qism komandiri qaror qiladi.

Ta'til kunlariga sayohat vaqti qo'shiladi. Poezd, avtobus va boshqa jamoat transporti chiptalari bepul.

Elektron pochta xabarlarini bepul yuboring

Bo'limda askarga oddiy yozishmalarni jo'natish uchun hech narsa to'lamaslik imkonini beruvchi maxsus belgi bilan konvertlar beriladi. Siz istalgan miqdorda xat yuborishingiz mumkin.

Maosh oling

Muddatli harbiy xizmatchining ish haqi maosh va nafaqadan iborat. Ish haqi 2000 rubl, agar biz Milliy gvardiya, FSB va shunga o'xshash tuzilmalarda muddatli harbiy xizmat haqida gapiradigan bo'lsak - 2086 rubl.

Qo'shimcha to'lov holatlar va miqdorlarga bog'liq:

  • ish haqining 10% dan 25% gacha - davlat sirlari bilan ishlaganlik uchun (o'lchamiga ma'lumotlarning maxfiyligi darajasi ta'sir qiladi);
  • 40% gacha - bo'linmani boshqarish uchun;
  • 50% gacha - portlovchi narsalarni yo'q qilish va yong'inlarni o'chirish uchun;
  • 55% - harbiy yetimlar uchun;
  • 100% gacha - sho'ng'in va parashyutda sakrash uchun.

Pul imtiyozlari bo'yicha daromad solig'i to'lanmaydi.

Xizmatdan keyin kollejdan tiklang

Kollejda o'qish har doim ham kechiktirishni kafolatlamaydi. Agar bu birinchi kunduzgi mashg'ulot bo'lsa, unda potentsial chaqiriluvchi xavfsiz, ammo ikkinchi oliy ma'lumot olish harbiy ro'yxatga olish va ro'yxatga olish idorasining chaqiruvi bilan to'xtatilishi mumkin.

Harbiy xizmatga borish akademik ta'tilga chiqish va keyin universitetda o'qishni davom ettirish uchun yaxshi sababdir.

Xizmatdan keyin ishdan tiklang

Agar harbiy xizmatga chaqirilgunga qadar davlat kompaniyasida ishlagan bo'lsa, u uni yana va avvalgisidan past bo'lmagan lavozimga qabul qilishi kerak. Askar demobilizatsiya qilinganidan keyin ishdan tiklanishi uchun uch oy bor.

Ushbu talab tijorat tuzilmalariga taalluqli emas.

Tavsiya: