2024 Muallif: Malcolm Clapton | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2024-02-01 16:54
Jeyms Altucher - investor, tadbirkor (bir nechta muvaffaqiyatli kompaniyalarni yaratgan, to'siq fondini boshqaradi) va taniqli blogger. Runet-da ko'pchilik uning biznes va startaplar haqidagi maqolalarini o'qidi. Ulardan biri Lifehacker’da e’lon qilingan. Kesish ostida siz Jeymsdan "amaki uchun ishlash" va klassik mehnat munosabatlari haqida yangi material topasiz.
…Kechirasiz, dedim-u, oqsoqlanib majlisdan uzoqlashdim. 67-qavatdan tushib, markaziy vokzalga bordim. Oqsoqlanib uyga qaytganimdan keyin bu ishga qaytmadim.
Keyingi oy davomida men telefon qo'ng'iroqlari yoki elektron pochta xabarlarini qaytarmadim. - Jeyms, qayerga ketding?
Ehtimol, mening ismim yozilgan plaket hali ham ofis eshigida va mening ismim veb-saytda ko'rsatilgan. Tekshirmadim.
Men shunchaki qaytib ketishni va ular bilan boshqa muloqot qilishni xohlamayman.
Bir necha kun oldin men boshqaruvchi hamkor bilan katta shartnomani yopsam, mukofot olishni xohlayotganimni muhokama qildim. U jilmayib: “Menga ishoning Jeyms, men hammasini hal qilaman”, dedi.
Ular menga "menga ishon" yoki "men seni boy qilaman" deyishsa, men bu bema'nilik qayerga olib borishini bilaman.
Yana bir daqiqa meni qo'rqitdi. Men hamkasblarim bilan Uoll-stritdagi restoranlardan birida gamburger yeyish uchun ketayotgan edim, yiqilib tushdim. Hech qanday sababsiz. Keyingi uch hafta davomida men shunchaki yiqilib, oqsoqlanib qoldim.
Vujudim menga: “Bu ishni tashla!” degandek bo'ldi. Men tanamni tinglashga harakat qilaman. Aks holda, men uxlay olmayman yoki normal yura olmayman. Bu holatda, oyoqlarim meni ko'tarishdan bosh tortdi.
Qachonki hammasi yaxshi bo'lsa, men nimadir noto'g'ri bo'lishi mumkinligidan xavotirlana boshlayman. Qachonki ishlar yomonlashsa, menimcha, yaxshi bo'lmaydi. Bu depressiya emas. Bu yirtqich dunyoda minglab yillar davomida omon qolgan inson miyasining qonunidir.
Har kuni men uni aylantirishga harakat qilaman. Men tanam va ongimni tinglaganim, fikr bildirganim, ijobiy odamlar bilan muloqot qilganim, ko'p uxlaganim va hokazolar tufayli muvaffaqiyatga erishaman.
Lekin buni qanday qilishni biladigan “katta boshliqlar” nazorati ostida ishlash mening dunyo tartibimni buzadi.
Yaqinda o'tkazilgan tadqiqot shuni ko'rsatdiki: birinchi marta odamlarning 50% o'z ishini yomon ko'rishini aniqladi.
Birinchidan? Bunday deb o'ylamayman.
Bir marta Quora-da mendan nima uchun odamlar o'z ishlarini yomon ko'rishlarini so'rashdi. Va men javob berdim, hamma ham o'z ishini yomon ko'rmaydi. To'liq vaqtli xodimlar bor, ular nima, qachon va qanday qilishni o'zlari hal qiladilar va ular o'z ishini yaxshi ko'radilar. (Rus tilida tadbirkor so'zining o'xshashi yo'q: tadbirkor (tadbirkor) + xodim (yollanma ishchi) = tadbirkor - tarjimonning eslatmasi.)
Ammo mehnatga layoqatli aholining qolgan 98% uchun:
- Mehnat - bu zamonaviy qullik. Siz omon qolish uchun etarli maosh olasiz, lekin bir tiyin ko'proq emas. Ko'proq so'rang va siz jazolanasiz.
- Siz ishda tez-tez haqoratlanasiz va bunga chidashingiz mumkin, chunki bu normal hisoblanadi boshliqlar yoki mijozlar sizga baqirishmoqda.
- Hukumat sizning daromadingizning 50 foizigacha “oladi” va uning 10-20 foizi mudofaa sanoatiga, yaʼni sayyoramizning boshqa qismlarida odamlarni, jumladan, bolalarni oʻldirishga ketadi.
- Biz hamkasblarni do'st deb o'ylashda xato qilamiz. Axir, ishda "do'stlar" bilan biz sharikli ruchkalar, ofis ofislari va ko'kraklarni omma oldida muhokama qilamiz. Biz haqiqiy do'st bo'lishni to'xtatamiz.
- Ertami-kechmi siz "" martabaga yugurasiz. Ayolmi, gomoseksualmi, qora tanlimi, farqi yo‘q, katta boshliqlarning boshidan sakrab o‘ta olmaysiz, hatto ular ahmoq bo‘lsa ham.
- Ertalab soat yettidan kechki yettigacha: a) ishga, b) ishga, v) ishdan ketasiz. Shunday qilib, eng ijodiy sizni tomosha qiladiofisingiz devorlari ichida sarflang va axlatga aylantirish.
- Siz ishda yaxshi ovqatlanmaysiz. Bundan ham yomoni, hojatxonani hamkasblar va rahbariyat bilan baham ko'ring.
- Ishda doimo muhokama qilinadigan paranoyangiz haqiqatdir. Ular har qanday vaqtda xiyonat qilishga tayyor, orqasiga pichoq sanchishadi.
- Buni tushunasizmi pulUshbu lavozimni egallash uchun siz ta'limga sarflaganingiz shamolga tashlangan … Siz aldandingiz, lekin keyingi avlodlarga qanchalik ahmoqligingizni ko'rsatolmaysiz, shuning uchun siz bu aldovning bir qismi bo'lasiz.
- Trillion dollarlik marketing kampaniyasi sizni uyingiz uchun ipoteka olishga majbur qildi. VA siz hali ham egalik qilmagan uyingizni yo'qotasiz, Agar siz "katta xo'jayinlar" ga qaramasangiz. Amerika orzusi kompaniya tomonidan 40 yil oldin ipoteka bo'yinturug'ini o'rnatish uchun yaratilgan.
- Olti oy birga yashaganingizdan keyin xotiningiz ishingiz haqida eshitishdan charchadi. Siz endi bir-biringizga ahamiyat bermaysiz … 10 yildan keyin siz notanish odamning yonida uyg'onasiz va 40 yoshdan keyin uning yonida o'lasiz.
- Pensiya badallari sizga qulay keksalikni ta'minlamaydi. Pensiya tizimining maqsadi har oy sizdan pul yig'ish va uni o'lja kabi idoralar devorlari ichida saqlashdir. Sizning pensiya jamg'armalaringizning 90 foizi inflyatsiya tomonidan yeyiladi.
- Siz bolaligingizda rasm chizishni, o'qishni, yugurishni yaxshi ko'rar edingiz, kulardingiz, o'ynadingiz, dunyo sizga sehrli tuyulardi. Endi siz bilan bunday narsa sodir bo'lmaydi.
- Bir kun kelib sizni ishdan bo'shatishadi, o'rniga robot kabi va kamroq pul evaziga ishlashga tayyor yoshroq xodim keladi. Siz buni bilasiz, lekin biror narsa qilishdan qo'rqish.
- Uysizlarga qarab: "Hammasi Xudoning irodasi", deb o'ylaysiz.
Ko'ngli to'ldimi? Arzimaydi. Shunga qaramay, hamma ham o'z ishini yomon ko'rmaydi. O'z-o'zini ish bilan ta'minlash, tadbirkor kabi harakat qilish (tadbirkor bo'lish) va kundalik ishingizni yaxshi ko'rishning ko'plab usullari mavjud. Aniqroq qilib aytadigan bo'lsak, hozir har qachongidan ham ko'proq imkoniyatlar mavjud. Ammo ularni topish uchun tanangizni, ongingizni va ruhingizni tayyorlashingiz kerak.
Ushbu sehrli tabletkani oling va ish bilan ifloslangan yuzlaringizdagi ko'z yoshlaringizni artib oling. Mening oldimga keling, bolalar, men sizni quchoqlaylik.
Tavsiya:
Kovidiotlar vaqti: nima uchun odamlar COVID-19 ga ishonmaydilar va bu nima uchun xavfli
Ular dunyo miqyosidagi fitnalarga ishonishadi, o'zlarini izolyatsiya qilishni kuzatmaydilar va o'zlari bilan zanjabil olib yurishadi: kim kovidiotlar va nima uchun ularning xatti-harakati shunchalik xavfli
Nima uchun odamlar chiplarni o'zlariga joylashtiradilar, bu inson tanasining imkoniyatlarini qanday kengaytiradi va nima uchun bu xavfli?
Teri ostiga implantatsiya qilingan chipni virus bilan yuqtirish mumkinmi va biz e'tiborga olinmasdan mikrochiplangan bo'lishimizdan qo'rqish arziydimi? Xayrli tong professor 1998 yilda ingliz kibernetik olimi Kevin Uorvik PROFESSOR CYBORGni o'sha paytdagi g'ayrioddiy va hatto innovatsion tajribaga qaror qildi.
Nega chet elliklar rus tilini yaxshi ko'radilar va nafratlanadilar
Rus tilini o'rganish - ruhi kuchlilar uchun mashg'ulot. Chet elliklar nima uchun xirillagan tovushlar sizni aqldan ozdirishi, "shippak" so'zi quloqni quvontirishi va qiyin holatlar kamtarlikni o'rgatishi haqida gapirishadi
NFT nima va nima uchun odamlar raqamli san'atni sotib olishadi
NFT sizga har kimda yo'q va o'zida bor narsadan millionlab pul ishlash imkonini beradi. Layfxaker moda blokcheyn trendi haqidagi qiyin savollarga oddiy javoblarni to‘pladi
Nima uchun ko'proq odamlar pandemiya tufayli ish joyini o'zgartirishni xohlashadi va bu istak bilan nima qilish kerak?
Xodimlar ham, tadbirkorlar ham yangi sharoitlarga moslashishi kerak: biz pandemiyada ish o‘rinlari qanchalik tez-tez va nima uchun o‘zgarganini aniqladik