Muvaffaqiyatli biznesmenlar bergan eng muhim 10 ta maslahat

2024 Muallif: Malcolm Clapton | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 04:14

IKEA, Amazon, Airbnb asoschilaridan va boshqa mashhur tadbirkorlardan hayot saboqlari.

1. Ingvar Kamprad, IKEA asoschisi

Biznesda asosiy narsa bu sevgi. Agar siz odamlarning hamdardligini qozonmasangiz, ularga hech narsa sota olmaysiz.

Qayerda:Dizayn bo'yicha etakchi: Ikea hikoyasi, 1999 yil.

IKEA - dunyodagi eng yirik mebel va uy jihozlari tarmoqlaridan biri. Agar kompaniya mijozlar mehrini qozonmaganida bunchalik muvaffaqiyat qozonmagan bo'lardi. Ehtimol, unga shved go'shtlari, yangi bulkalar, kulgili o'yinchoqlar va g'ayrioddiy mahsulot nomlari yordam bergan. IKEA-da obsesif sotuvchilar yo'q - do'kon tovarlarni o'zi sotadi. Buning uchun kataloglar, cheksiz labirint ko'rinishidagi zal va siz qolishni xohlagan qulay interyerlar mavjud.

2. Opra Uinfri, tarixdagi birinchi qora tanli milliarder ayol

O'zingiz qila olmaydigan narsani qiling. Muvaffaqiyatsiz. Yana bir bor urinib ko `ring. Ikkinchi marta yaxshiroq ishlaysiz.

Qayerda:Opra Uinfridan 23 liderlik maslahati, 2013 yil.

Endi Opra Uinfri Qo'shma Shtatlardagi eng boy va eng nufuzli ayollardan biri hisoblanadi. Ammo uning muvaffaqiyatga olib boradigan yo'li doimo engib o'tish hikoyasidir. Teleboshlovchi kambag'al oilada tug'ilgan. U ota-onasiz, buvisi bilan yashagan va deyarli maktabga bormagan. 13 yoshida Opra isyon ko'tardi va uydan qochib ketdi. 14 yoshida u tug'di va tez orada bolasidan ayrilib qoldi.

Shundan so'ng Opra o'ziga hayotini o'zgartirishga va'da berdi, o'qishni boshladi va eng yaxshi talabalardan biriga aylandi. O'zining mehnatsevarligi va iste'dodi tufayli u universitetga o'qishga kirdi va Neshvildagi birinchi qora tanli ayol teleboshlovchiga aylandi, keyin esa o'zining "Opra Uinfri shousi" dasturini ochdi. Teleboshlovchining so'zlariga ko'ra, asosiysi - o'zingiz bo'lish va muvaffaqiyatsizlikdan qo'rqmaslik.

3. Brayan Treysi, muvaffaqiyat psixologiyasi bo'yicha jahon mutaxassisi

Eng oqilona biznes qarori malakali xodimlarni yollashdir. Kompaniyadagi to'g'ri odamlar sizning biznesingiz muvaffaqiyatining 95% ni tashkil qiladi.

Qayerda:Eng yaxshi rahbarlar qanday yetakchilik qiladi: o'zingizdan va boshqalardan maksimal foyda olishning isbotlangan sirlari, 2009 yil.

Korxonada asosiy narsa uning xodimlaridir. Ularga rahmat, sizning biznesingiz ishlaydi. Shuning uchun, ishga qabul qilishda vaqtingizni ajrating va kimga kerakligini aniq belgilang. Qulay mehnat sharoitlarini yarating: moslashuvchan ish soatlari, qulay ofis, masofadan ishlash imkoniyatlari. Kompaniyada ochiqlik va o'zaro hurmat tamoyillari asosida muloqotni yo'lga qo'ying.

Noto'g'ri xodimlarni yollash qimmatga tushadigan biznes xatosidir. Odatda kompaniyalar bunday odamlarni ishdan bo'shatish uchun uzoq vaqt va uzoq vaqt talab etadi. Ammo xodim ishlayotgan paytda u hech qanday foyda yoki foyda keltirmaydi. Shuning uchun, buni qilish zarurligini anglaganingizdan so'ng, tezda va afsuslanmasdan olovni yoqing.

4. Donald Tramp, tadbirkor va AQSh prezidenti

Agar siz odamlarga muvaffaqiyatingiz haqida aytmasangiz, ular bu haqda bilishmaydi.

Qayerda:Tramp: Qanday qilib boyib ketish mumkin, 2004 yil.

Tramp hatto Amerika Forbes ro'yxatining birinchi yuzligiga ham kirmagan, lekin dunyodagi eng mashhur tadbirkorlardan biri. U buni pulga emas, balki yangiliklar lentalarini yaratish qobiliyatiga qarzdor. Tramp o‘z nomini brendga aylantirdi: uning kompaniyasi Trump Organization deb ataladi, u Trump Ice ichimlik suvi, Donald Tramp atirli suvi va Visa Trump bank kartasini ishlab chiqarishni yo‘lga qo‘ydi.

Tadbirkor hech qachon baland ovozda bayonotlar berishdan, televizorga chiqishdan va shoumen kabi harakat qilishdan tortinmagan. Uning prezidentlik poygasida ishtirok etishi va AQSh prezidenti sifatidagi faoliyati buning yana bir dalilidir. Shuning uchun, o'zingiz va biznesingiz haqida gapirishdan tortinmang: yutuq va muvaffaqiyatlaringizni hamma bilan baham ko'ring va ijtimoiy tarmoqlarda faol bo'ling.

Har qanday biznes reklamaga muhtoj. Agar siz marketing va SMM haqida hech narsani tushunmasangiz, lekin ijtimoiy tarmoqlarda reklama kampaniyasini boshlashni istasangiz, "" o'quv portali buni aniqlashga yordam beradi. Bu yerda 71 million kishilik auditoriyaga ega ijtimoiy tarmoq Odnoklassniki-da biznesni ilgari surish bo'yicha maqolalar va muvaffaqiyatli maqolalar to'plangan. Qanday qilib reklama kampaniyasini tashkil etish, onlayn-do'kon yaratish va reklama byudjetini oshirmasdan maqsadli auditoriyangizdan javob olishni o'rganing. Qiziquvchan va tirishqoqlar uchun OK va IKRA ijodiy fikrlash maktabi mavjud.

5. Richard Brenson, Virgin Group asoschisi va sayyoradagi eng boy odamlardan biri

Muvaffaqiyatga intiling, lekin munosib bo'ling. Hech qachon aldamang yoki sizni uyg'otadigan biror narsa qilmang.

Qayerda:Vida qiling, buni qilaylik: Hayot va biznesdagi darslar, 2006 yil.

Siz tovarlarni arzon ishlab chiqarishingiz mumkin, lekin tabiatga zarar etkazishingiz mumkin. Siz xodimlarni qo'shimcha ishlashga majburlashingiz mumkin, lekin ularni baxtsiz qilishingiz mumkin. Siz aldab, kamroq soliq to'lashingiz mumkin, lekin davlatni aldashingiz mumkin. Tadbirkorlar ijtimoiy mas'uliyatga ega, shuning uchun ular biznesni munosib tarzda olib borishlari va "zarar qilmaslik" tamoyiliga amal qilishlari kerak.

Bransonning fikricha, siz dunyoni yaxshiroq joyga aylantirish orqali daromad olishingiz mumkin. U buni o'zi qiladi: uning Virgin Group kompaniyasi global isish va karbonat angidrid chiqindilarini ko'paytirishga qarshi kurashmoqda, xayriya ishlariga pul ajratmoqda va ta'limga sarmoya kiritmoqda. Va bularning barchasi Bransonga muvaffaqiyatli biznes qurishga to'sqinlik qilmaydi.

6. Bill Geyts, amerikalik tadbirkor, Microsoft asoschilaridan biri

500 yil umringiz bordek harakat qilishni bas qiling.

Qayerda:Bugun 60 yoshga to'lgan Bill Geytsning 24 ta ilhomlantiruvchi iqtiboslari, 2015 yil.

Vaqtingizni behuda sarflamang. Bo'sh o'tkazgan har bir soniya o'tkazib yuborilgan imkoniyatdir. Maqsadlar qo'ying, kuningizni rejalashtiring va har doim rejalaringizdan maksimal darajada foydalanishga harakat qiling - bular Bill Geytsni boshqaradigan tamoyillardir.

Geyts Garvarddan akademik muvaffaqiyatsizligi uchun haydalgan, chunki u ma'ruzalarda qatnashish uchun vaqtni behuda sarflashni xohlamagan. 1978 yildan 1984 yilgacha bo'lgan olti yil ichida u birinchi marta o'z biznesini boshlaganida, u bor-yo'g'i 15 kun dam oldi. U butun vaqtini ish joyida ofisda o'tkazdi va o'zini chalg'itish uchun u kinoteatrga bordi. Geyts yiliga 50 ta kitob o'qiydi - haftada bir kitob. Qat'iyat, mehnatsevarlik va mehnatsevarlik Geytsni sayyoradagi eng boy odamga aylantirdi.

7. Jeff Bezos, amerikalik tadbirkor, Amazon asoschisi

Muvaffaqiyatli kompaniya qurishning ikki yo'li mavjud. Birinchisi, xaridorlarni qimmatbaho tovarlarni sotib olishga ishontirish uchun juda va juda qattiq ishlash. Ikkinchisi, xaridorlarga tovarlarni arzon narxda sotib olishlariga imkon berish uchun juda va juda qattiq ishlash. Ularning ikkalasi ham ishlaydi, lekin biz ikkinchisini afzal ko'ramiz.

Qayerda:Jeff Bezos Internetga siz o'ylagandan ko'ra ko'proq egalik qiladi, 2011 yil.

Amazon Internet orqali tovarlar va xizmatlarni sotadigan dunyodagi eng yirik kompaniya hisoblanadi. Veb-xizmat chakana onlayn savdolarning deyarli yarmini tashkil qiladi. Kompaniya Jeff Bezosning strategiyasi tufayli shu qadar mashhur bo'ldi: u darhol daromad olishni ko'zlamadi, balki rivojlanishga pul sarmoya kiritdi va yangi bozorlarni zabt etdi.

Raqobat bilan raqobat qilish uchun Amazon bepul etkazib berishni joriy qildi va agar mijoz buyumni arzonroq deb topsa, narxni pasaytirdi. Bu strategiya Amazonga minimal daromad keltirdi, lekin unga mijozlar sonini ko'paytirish va raqobatchilarni bankrot qilish imkonini berdi. Natijada 10 yil ichida Amazon aksiyalari deyarli 30 barobar oshdi va Jeff Bezos Bill Geytsni ortda qoldirib, zamonaviy tarixdagi eng boy odamga aylandi.

8. Jeff Sazerlend, amerikalik dasturchi va Scrum rahbari

Vizitkalarni unuting. Lavozim va unvonlar bo'sh yorliqlardir. Sizning harakatlaringiz siz haqingizda gapirishi kerak, o'zingizni qanday chaqirishingiz emas.

Qayerda:Scrum: Yarim vaqt ichida ikki marta ishni bajarish san'ati, 2014 yil.

Rahbarning darajasi qanchalik baland bo'lsa, u ishning nozik tomonlarini shunchalik kam biladi. Shuning uchun rahbarning asosiy vazifasi ierarxiyadan xalos bo'lish, xodimlarga ishonish va ularga harakat erkinligini ta'minlashdir. Nazoratchi-nazoratchi bo'lmagan ishtiyoqli professionallar jamoasi ishni yaxshiroq va tezroq bajaradi.

Kompaniyadagi ierarxiya va qattiq tuzilma nazorat illyuziyasini yaratsa-da, ular amalda ishlamaydi: loyihalar kechiktiriladi, muddatlar o'tkazib yuboriladi, xodimlar o'z ishlaridan norozi va o'zlarini bajara olmaydilar.

9. Uorren Baffet, amerikalik tadbirkor va investor

Qanchalik iqtidorli va mehnatkash ekanligingiz muhim emas - ba'zi narsalar shunchaki vaqt talab etadi.

Qayerda:Uorren Baffetning 11 ta iqtiboslari sizni aqlli investorga aylantiradi, 2018 yil.

Farovonlikka erishishning eng aniq va ishonchli yo'li - bu jamg'armalaringizni sabr-toqat bilan to'plashdir. Buni Forbes ro'yxatidagi uchinchi yirik amerikalik investor Uorren Baffet o'rgatadi. U o'z boyligini malakali investitsiyalar va qobiliyat tufayli qo'lga kiritdi.

Uzoq muddatda muvaffaqiyatga erishish uchun siz tejamkor va sabrli bo'lishingiz kerak. Misol uchun, agar qimmatli qog'ozlar qiymati tushib qolsa vahima qo'ymang va ularni qisqa muddatli foyda uchun sotmang. Buni Baffet 11 yoshida o'zining birinchi aktsiyalarini sotib olganida va tez orada ularni kichik daromadga sotganida bilib oldi. Bir necha kundan keyin qimmatli qog'ozlar qimmatlashdi va agar u kutganida, u besh baravar ko'p pul topgan bo'lardi.

10. Brayan Cheski, Airbnb asoschilaridan biri

Siz bola kabi yashashingiz va o'ylashingiz kerak - qiziqish va ajablanib. Bu tadbirkorga ega bo'lishi mumkin bo'lgan eng muhim xususiyatdir. Va men hali yosh bo'lsam ham, men har doim mendan ancha yoshroq odamlar nima qilayotganiga qarashga harakat qilaman.

Qayerda:Versiya bo'yicha 100 ta eng buyuk biznes aqli, 2017 yil.

Empatiya, qiziquvchanlik va qiyinchiliklarda imkoniyatlarni ko'rish qobiliyati Brayan Cheskining asosiy fazilatlaridan biridir. U boshqalarning ko'ziga kulgili ko'rinishdan qo'rqmaydi, u doimo o'rganadi va barcha masalalarga sho'ng'iydi. Misol uchun, bolaligida Brayan xokkey o'ynashni boshlaganida, u hatto uxlab yotganida ham jihozlarini ajratishni xohlamagan. U rasm chizishga qiziqib qolganida, u rassomlarning rasmlarini soatlab ko'chirar edi. Chesky maktabdagi sport tadbirida chiqishga tayyorgarlik ko'rayotganda, u tadbirdan bir kun oldin stadionga keldi.

Tadbirkor ham xuddi Airbnb-ga ishtiyoqlidir. U xizmat ko‘rsatishni yaxshilash uchun bir necha oy davomida faqat ijaraga olingan kvartiralarda yashadi, qonunlarni o‘zgartirish uchun mahalliy hokimiyat organlari bilan uchrashdi va biznesni noldan boshlashni o‘rgandi. Airbnb hozirda 191 mamlakatning 65 000 shahrida turar joy taklif etadi. Xizmatdan 40 milliondan ortiq kishi foydalanadi, kompaniya kapitallashuvi esa 25 milliard dollardan oshadi.