Mundarija:

Pul topish odatlari: 3 nafar rossiyalik tadbirkorning tajribasi
Pul topish odatlari: 3 nafar rossiyalik tadbirkorning tajribasi
Anonim

Biz ichkarida po'lat hosil qilamiz, o'zimizni burchakka olib boramiz va metroda diqqatni jamlashni o'rganamiz.

Pul topish odatlari: 3 nafar rossiyalik tadbirkorning tajribasi
Pul topish odatlari: 3 nafar rossiyalik tadbirkorning tajribasi

"Men zaif odamlarni ishdan bo'shatish odatini rivojlantirmoqdaman."

Menga bunday kattalikdagi biznesni qurishga imkon bergan asosiy odat - bu sport. Har kuni ertalab men taxtada 3, 5-4 daqiqa turaman va doimiy ravishda o'zimni itarib yuborish uchun poygalarda qatnashaman. Agar men yomg'ir ostida noqulay yo'lda yugura olgan bo'lsam, ofisda muammolarni hal qila olaman.

Sport ichida po'lat hosil qiladi: mushaklar kuchini emas, irodani tarbiyalaydi.

Men ham o‘z fikrlarimni qog‘ozga tushirish va mulohaza yuritishni odat qildim. Ba'zan ish paytida ham kundaligimni ochaman va darhol nimadir yozaman. O'z ustimda ishlash uchun psixolog va murabbiylarga murojaat qilaman. Mutaxassislar energiyani to'g'ri yo'nalishga yo'naltirishga yordam beradi va men o'zimni engib, o'saman.

Menda bir nechta biznes qoidalari bor:

  • Endi men o'zimda odat paydo bo'lyapman - zaif odamlarni ishdan bo'shatish. Menimcha, bu juda muhim mahorat. Agar siz tetiklardan odam zaif ekanligini aniq tushunsangiz, darhol u bilan xayrlashishingiz kerak. Albatta, soniyada bir soniya emas - buni qachon qilish kerakligini tushunishingiz kerak. Bu qarorlar, albatta, mening biznesim hajmi va harakatiga ta'sir qiladi, garchi hissiy jihatdan bu har doim qiyin.
  • Yana bir muhim odat - vazifalarni o'zingizga qoldirmasdan, darhol topshiring. Aks holda, savol bir nechta kichik vazifalar ichida qoladi va hech qachon bajarilmaydi.
  • Dam olish kunlarida ishlashni to'xtatmayman - 2-3 ta kichik vazifani bajaraman. Bu meni fonda biznes haqida o'ylashga majbur qiladi va bu menga yechim topishga yordam beradi. Va men bu kunlarda bir necha soatni biznesga bag'ishlashni yaxshi ko'raman - charchamasdan. Garchi, albatta, o'tish kerak. Lekin men buni har hafta qilishning hojati yo'q.
  • Men darhol xodimlarga fikr bildiraman va ularni ulardan olaman. Jamoadagi kayfiyatni payqab, odamlar bilan alohida muloqot qilish ham mening odatim. Buning uchun alohida vaqt ajratdim.
  • Men har doim kunlik vazifalar to'plamini yozaman. Minimal - oltita, maksimal - 10.
  • Hayotimdagi hamma narsa kalendar orqali o'tadi. Bu asosiy gigiena elementidir.

Kundalik Menda bar bor, vazifalar roʻyxati va kalendarni yuritaman, biznes va motivatsiya haqidagi kitoblarni oʻqiyman, podkastlar va audiokitoblarni tinglayman, tadbirkorlik haqidagi videolarni tomosha qilaman. Men o'rganish orqali yashayman: bo'sh daqiqam bo'lishi bilanoq, men darhol kitob olib, o'qiyman, lekin badiiy adabiyot emas, balki professional adabiyot.

Haftalik Men yuguryapman.

Dadam menga sport bilan shug'ullanish odatini singdirgan. Ammo kitob o'qish va fikr yuritish - bu og'riq va xatolar orqali o'z ustingizda ishlashga yordam beradigan shaxsiy odatlaringiz.

Eng muhimi, har doim o'zingizni qulaylik zonasidan tashqariga chiqarishdir. Bu noqulay ekanini his qilganim uchun, men borib, buni qilaman. Va keyin men nima uchun noqulay bo'lganini tahlil qilaman.

"Siz o'z maqsadlaringizni doimo tekshirib turishni odat qilishingiz kerak."

Image
Image

Roman Kumar Vias marketing agentligi asoschisi.

Albatta, mening biznesimni qurishga yordam beradigan odatlarim bor.

  • Menimcha, asosiysi hech qachon taslim bo'lmaslikdir.
  • Shuningdek, o'zingizga va xalqingizga ishonishingiz kerak.
  • Maqsadlaringizni doimiy ravishda tekshirishni odat qilishingiz kerak, chunki biznesda aniq maqsad qo'yish juda muhimdir.
  • Muzokaralarda tashqi omillardan qat'i nazar, o'z pozitsiyangizni himoya qila olish ham muhimdir.

Shaxsan men o'zimga shunday odatlarni singdirdim:

  • push-bildirishnomalarga javob bermang;
  • yiliga kamida 20 ta kitob o'qing;
  • maqolalar yozish.

Va biznesga zarar etkazadigan odatlar mavjud. Masalan, mastlik. Shuningdek, o'ziga achinish, passiv fikrlash va mas'uliyatni o'z zimmasiga olishni istamaslik.

Agar siz odatni rivojlantirmoqchi bo'lsangiz, shunchaki o'zingizni burchakka qo'ying. Bunday vaziyatda odam nimaga qodirligini bilmaysiz.

– Transportda ishlash odati menga ko‘proq ish qilishga yordam beradi

Image
Image

Anastasiya Pogozheva Ma'ruza zalining asoschisi.

Menda ko'p odatlar paydo bo'lmagan, lekin ulardan ba'zilari biznesimda yordam beradi.

  • Men muntazam ravishda yuguraman. Ishlayotganimda xayolimga muhim g'oyalar keladi - strategiya, murakkab muammolarni hal qilish yoki jasur loyihalar bilan bog'liq barcha narsalar. Bu rejalashtirish uchrashuvi va hujjatlarni imzolash o'rtasida o'z-o'zidan sodir bo'lmaydigan narsalarga misollar. Sizni faol fikrlashga majbur qiladigan muhit kerak, lekin ayni paytda odatiy narsalar haqida o'ylamang. Men uchun bu vaziyat davom etmoqda. Men Berlin Marafoni boshlanishidan bir yil oldin ro'yxatdan o'tganimda bu odatni rivojlantirdim. Agar siz marafonda qatnashishga qaror qilgan bo'lsangiz, unda siz unga tayyorgarlik ko'rmaysiz: bu hayot uchun xavfli. Sana qanchalik yaqin bo'lsa, shuncha ko'p mashq qildim. Natijada muntazam jismoniy mashqlar odat tusiga kirgan. Bundan tashqari, bu menga eng ijodiy holatlarga erishish imkoniyatini beradi.
  • Transportda ishlash odati menga yo'lda ko'plab kichik muntazam ishlarni bajarishga imkon beradi. Men bu mahoratni qadrlayman, chunki u har qanday sharoitda diqqatimni jamlashga yordam beradi: bor-yo‘g‘i besh daqiqa bo‘lganimda, atrofda odamlar ko‘p bo‘lganida yoki metroda qo‘limda noutbuk bilan turganimda. Qandaydir tarzda men qisqa vaqt ichida qiyin imtihonlarga tayyorlanishim kerak edi va men har bir daqiqani bunga va transportda ham bag'ishlashim kerak edi. Ma'lum bo'lishicha, vaziyatning o'zgarishi xalaqit bermasligi mumkin. Vazifalarimga diqqatni jamlash qobiliyati menda qoldi.

Muammoni hal qilishim kerak bo'lsa, men buni metroda ko'plab tik turgan odamlar orasida ham qila olaman.

Mening ikkita farzandim bor - shuning uchun kerakli vaqtda noutbukimni yopaman va uyga ketaman. Bu men yaqinda paydo bo'lgan odat. Ilgari, men tunda, oxirgi lahzada bir nechta muammolarni hal qilishimga ishonishim mumkin edi. Bu yaxshi yondashuv: u qisqa vaqt ichida muhim sakrashga, juda samarali va kechiktirmasdan ishlashga yordam beradi. Biroq, endi hech qanday yutuq bo'lishi mumkin emas, chunki kechalari hamma uyquga ketganda kuchlar tugaydi. Men hamma narsani bir kunda qilishim kerak, shuning uchun rejalashtirish boshqacha tarzda qurilgan: men bajaradigan vazifalar orasida yaxshiroq vakolat berish va ustuvorlikni o'rganishni o'rgandim. Bu ba'zi yapon kompaniyalarining ish kuni tugaganidan keyin elektr energiyasini qanday o'chirishiga o'xshaydi. Bunday muqarrarlik sizni yaxshi holatda saqlaydi.

Yugurish, haydash va aqlli rejalashtirish mening biznesimni o‘zgartirmoqda. Lekin loyiha nuqtai nazaridan mening shaxsiy odatlarim emas, jamoaning odatlari muhim. Men o'rnatilgan jarayonlarga taalluqli hamma narsani o'z ichiga olaman: rejalarni qanday muhokama qilamiz, qanday uchrashuvlarni muntazam ravishda o'tkazamiz, bilim bazasini qanday saqlaymiz yoki fors-major holatlariga qanday munosabatda bo'lamiz. Jamoaning eng muhim odatlaridan biri bu barcha mahsulotlarimizni qanday chiqarishdir. Bir nuqtada, bu ma'lum bir tempni saqlab qolgan holda, metronom kabi sodir bo'lishi kerakligi aniq bo'ldi.

Belgilangan muddatlar ichki emas, tashqi ko'rinishga ega bo'lsa, bu juda yaxshi. Chunki siz o'zingizni ko'chirishingiz mumkin, ammo tashqi muddatlarni buzish qiyinroq.

Biz uchun bunday tashqi omil pochta jo'natmalarini chiqarish jadvali edi: haftasiga ikki marta, ish kunlari va dam olish kunlari. Biz ularga barcha nashrlar haqida gapirib beramiz va ularni ikki oy oldin to'ldirishni rejalashtiramiz. Aytishimiz mumkinki, biz haftalik sprintlarda yashayapmiz. Agar biror narsa ketsa, hamma narsa uzoqqa, oldinga siljiydi. Biroq, har qanday yangilik pochta jo'natmalari rejasida oldindan paydo bo'lishi kerakligi haqida kelishib olganimizdan so'ng, hamma narsa oldindan aytish mumkin bo'ldi, hech kim boshqalarning ishini xavf ostiga qo'yishni xohlamaydi.

Tavsiya: