Eski bilimlardan xalos bo'lishning 3 usuli

2024 Muallif: Malcolm Clapton | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 04:14

Biz umrbod ta'lim haqida gapirganda, biz odatda faqat kelajakda ega bo'ladigan bilim va ko'nikmalar haqida o'ylaymiz. Buning uchun eskirgan ma'lumotlardan, keraksiz odatlar va qarashlardan xalos bo'lish kerakligi, biz qandaydir tarzda ko'zdan kechiramiz. Garchi biz ba'zan kalitlarni qaerga qoldirganimizni eslay olmasak ham, eski ko'nikmalar va bilimlarni unutish jarayoni juda qiyin bo'lib chiqadi.

Qadimgi bilimlar miyaning yangi ma'lumotlarni qayta ishlash qobiliyatiga xalaqit bersa, o'rganish sekinroq va qiyinroq bo'ladi. Psixologlar buni proaktiv aralashuv deb atashadi.

Biz, masalan, avtomatik boshqaruvdan keyin mashinani qo'lda boshqarishga o'tishimiz kerak bo'lsa, biz bunga duch kelamiz. Yoki biz maktabda ingliz tilini o'rgangan bo'lsak-da, ish uchun frantsuz tilini o'rganishni boshlaganimizda. Natijada biz qandaydir "frantsuzcha" ni olamiz.

Bunday holda, olimlar Devid Ley va Jon Slokum aytganidek, Devid Ley, Jon Slokum kerak. …, keraksiz bo'lib qolgan eskirgan ma'lumotlarni ataylab yo'q qiling. Asta-sekin u xotiradan o'chiriladi va yangisi bilan almashtiriladi. Biroq, bu har doim ham oson emas.

Qanchalik inqilobiy yangi texnologiyalar bo'lsa, biz uchun mahsulotni ishlab chiqishda mavjud yondashuvlarni va eski biznes modellarini unutish shunchalik qiyin bo'ladi.

Devid Li va Jon Slokum

Karyera sohasida ham xuddi shunday. Eskirgan qarashlarga qat'iy rioya qilgan holda, o'zingizning faoliyat sohangizda qanday qilib ortiqcha bo'lib qolishingizni o'zingiz sezmaysiz. Keraksiz ma'lumotlardan xalos bo'lish uchun siz ilgari tegishli bo'lgan hamma narsani ongli ravishda so'rashingiz kerak.

Bunda sizga uchta maslahat yordam beradi.

1. Noto'g'ri ekanligingizga ishonch hosil qiling

Mashhur nazariyotchi fizik Richard Feynman tajribalar davomida paydo bo'lgan shubhalarni qanday hal qilganini tasvirlab, shunday dedi: "Biz xato qilganimizga imkon qadar tezroq ishonch hosil qilishni xohlaymiz, chunki bu qandaydir natijaga erishishning yagona yo'li".

Bu bayonot nafaqat fizikaga, balki barcha kasblarga tegishli. Biroq, agar biz o'zimizga o'ylasak: "Balki men noto'g'riman?" - hech narsa bermaydi. Bizning miyamiz tabiiyki, ular qanchalik noxolis bo'lishidan qat'i nazar, allaqachon mavjud g'oyalarni tasdiqlashga intiladi. E'tiqodlaringizni sinab ko'rish uchun ularni rad etishi mumkin bo'lgan ma'lumotlardan o'zingizni chetlab o'tmaslik yaxshiroqdir.

Albatta, bezovta qiluvchi ma'lumotlarga duch kelganda nuqtai nazaringizni o'zgartirish oson emas. Siz ishongan narsaning tekshirishga dosh bermasligini bilish yoqimsiz. Shuning uchun eski ma'lumotni unutish qobiliyati juda muhimdir.

2. Axborot manbalari sonini ikki baravar oshiring

Kollektiv idoralarning gullab-yashnashining sabablaridan biri shundaki, bunday muhitda turli faoliyat sohalari xodimlarining istiqbollari va istiqbollari aralashib, bir-biriga ta'sir qiladi. Bu bizning fikrlashimizni yo'lda tutishimizga yordam beradi - Ostindagi Texas universitetining pedagogik psixologiya kafedrasi dotsenti Endryu Batlerning so'zlariga ko'ra, bu eskirgan ma'lumotlarni unutish uchun zarurdir.

Yolg'on ma'lumotlar va noto'g'ri fikrlash shakllari bizga turli manbalardan, jumladan, filmlar va kitoblardan keladi. Yaxshi bilaman deb o'ylagan narsangizga ishonishning o'rniga, o'zingiz uchun ma'lumot manbalari sonini kengaytirishga harakat qiling.

Endryu Butler

Ko'pchilik ma'lumot va yangi g'oyalarni oladigan manbalarni to'liq ishonchli deb hisoblaydi. Ammo biz qanchalik uzoqroq mavqega ega bo'lsak, martabalarimizda qanchalik ko'tarilsak, ma'lumot olish uchun yondashuvimizni kengaytirish biz uchun shunchalik muhim bo'ladi.

3. Qo'rquvdan o'z manfaatingiz uchun foydalaning

Tashkilot rahbari Adeo Ressi odamlarga ish joyini o'zgartirish va tadbirkor bo'lishga yordam beradi.

"Odamlarni qayta konfiguratsiya qilish, mavjud munosabatlardan xalos bo'lish va ularni tadbirkor kabi fikrlashga o'rgatish uchun taxminan uch yarim oy kerak bo'ladi", deydi Ressi.

U o‘quvchilarni rag‘batlantirish uchun turli mashqlardan, jumladan, qo‘rquv uyg‘otishga mo‘ljallangan mashqlardan foydalanadi. Misol uchun, ishbilarmon tadbirkorlar veb-sayt yaratishi, 2000 kishini qamrab olishi va cheklangan vaqt oralig'ida 50 ta mahsulotni sotishi kerak. Ko'pchilik dastlab qo'rqib ketadi.

"Ammo, avvaliga buni imkonsiz deb o'ylagan ko'pchilik odamlar o'z potentsiallarining chegaralanganligini unutishga muvaffaq bo'lganda katta natijalarga erishadilar", deb ta'kidlaydi Ressi.

Shuning uchun shunchaki keraksiz ko'nikmalardan xalos bo'lish va ularni yangilari bilan almashtirish o'rniga, nafaqat bilimingiz, balki o'zingiz va imkoniyatlaringiz haqidagi qarashlaringizni ham shubha ostiga qo'yishga harakat qiling.