Ish romantikasini tugatish va qadr-qimmatingizni saqlashning 8 usuli

2024 Muallif: Malcolm Clapton | [email protected]. Oxirgi o'zgartirilgan: 2023-12-17 04:14

Shunday qilib, siz ofis romantikangizni tugatdingiz. Siz barcha eslatmalarni tashladingiz, ijtimoiy tarmoqlardan qo'shma fotosuratlarni o'chirib tashladingiz, do'stlaringiz va qiz do'stlaringizga shikoyat qildingiz. Bir paytlar sevgan inson bilan birga ishlash qiyin. Sizning sobiq sevgilingiz keyingi stolda o'tirgan bo'lsa ham, ofis romantikasi tugaganidan keyin omon qolishning bir necha yo'li mavjud.

O'zaro munosabatlardagi har qanday tanaffus zarba, lekin ofisda romantikani tugatish - bu butunlay boshqacha vaziyat. Afsuski, siz o'zaro qaror bilan ajrashganmisiz yoki kimdir o'yinni bir tomonlama tark etganmi, muhim emas. Ammo bu ish joyini o'zgartirish uchun sabab emas. Keling, ajralish oqibatlarini yumshatish uchun nima qilishimiz mumkinligini ko'rib chiqaylik.

1. Neytral xatti-harakatlarga rozi bo'ling

Umid qilamizki, siz va sherigingiz dastlab ish va shaxsiy muammolarni aralashtirmaslikka kelishib oldingiz. Agar yo'q bo'lsa, endi buni qilish vaqti keldi. O'zaro munosabatlardagi qiyinchiliklar obro'-e'tiboringizni buzishiga yoki daromadingizga ta'sir qilishiga yo'l qo'ymang.

Siz i-ga nuqta qo'yishingiz va qanday qilib muloqot qilishingizni hal qilishingiz kerak.

Ishda faqat ishbilarmonlik muloqotiga ruxsat beriladi va birinchi navbatda siz ushbu tamoyilga amal qilishingiz kerak bo'ladi.

Agar siz do'st sifatida ajrashsangiz va yaxshi munosabatda bo'lsangiz ham, uni ish oqimingizga o'tkazing. Esingizda bo'lsin, sizning orangizda hamma narsa tugadi. Va hech bo'lmaganda birinchi marta bir-biringizni bezovta qilmang.

Faqat suhbat shaxsiy bo'lishi kerak, koridorda kollektivlashtirish va qarama-qarshilik yo'q.

2. Kasbiy odob-axloq qoidalari

Boshqa hamkasblaringizga qanday munosabatda bo'lsangiz, sobiq sevgilingizga ham xuddi shunday munosabatda bo'ling, hatto imkonsiz bo'lib tuyulsa ham. Muloyimlik bilan (ayniqsa, yaqinda ajrashgan bo'lsangiz) va faqat ish mavzularida muloqot qiling. Hech qanday istehzoli so'zlar, hatto eshitish chegarasida ham. Ba'zan o'z vaqtida tilni tishlash qiyin, lekin siz shunday qilishingiz kerak: ofisdagi janjaldan hech kim tuzalmaydi.

Agar sobiq hamkor janjal qo'zg'atsa va muvaffaqiyatsiz ziyofatdan keyin xafa bo'lgan maktab o'quvchisi kabi harakat qilsa, korporativ etikaga rioya qilish qiyinroq. Bu oddiy, ammo sizning yo'nalishingizdagi hujumlarni butunlay e'tiborsiz qoldirishdan boshqa retseptlar yo'q.

3. G‘iybatga yo‘l qo‘ymaslik

O'zaro munosabatlar buzilganidan so'ng, tinglashga tayyor bo'lgan har bir kishi bilan sobiq yoki sobiq sevgilingizning suyaklarini yuvish vasvasasi. Bu odatda "Ajralishdan keyin nima qilish kerak" ro'yxatidagi birinchi element. Faqat ofis romantikasi turli shartlarga ega.

Hech qanday ofis g'iybati yo'q, hamkasblaringiz bilan ajralishingiz tafsilotlari haqida suhbatlashmang (hatto sizni qiynoqqa solgan bo'lsangiz ham, partizan kabi jim turing).

Agar ichki ovoz qasos olishni talab qilsa va sherigingizning obro'sini qanday buzish kerakligini aytsa, siz hech narsaga erisha olmaysiz, shunchaki o'zingizni yomon ko'ring.

Olovga yonilg'i qo'shmang, aks holda sizning hikoyangiz hammaga aytiladigan ofis velosipediga aylanadi. Ammo bizda marketing bo'limida bitta er-xotin ajralishdi va keyin hisobot juda zo'r bo'ldi …

4. Qasos olmaslik

Aytgancha, fotosuratlar, sirlar va kompromatlar haqida. Bunday ehtiroslarni serial mualliflariga qoldiring va ofisni sovun operasi to'plamiga aylantirmang.

Agar siz ajrashgan bo'lsangiz, bu hisobotni kechiktirish, hujjatlarni o'z vaqtida topshirmaslik yoki mijoz bilan sobiq hamkorga uchrashuvni buzmaslik uchun sabab emas. Sizning orangizda hamma narsa bo'lishi mumkin. Ammo, agar tashkilotda kimdir samarasiz ishlay boshlasa, oxir-oqibat barcha xodimlar foydani yo'qotish va qo'shimcha xarajatlar tufayli azoblanadi.

Ishda siz bir xil qayiqda suzib ketasiz, shuning uchun keraksiz balast sifatida yoqtirmaslikni tashlang.

5. Muloqotni to'xtating

Shunday qilib, siz xafa bo'lgan g'ururingizni tinchlantirishingiz, salbiy his-tuyg'ularingizni bo'g'ib, bu odam bilan ishlashni davom ettirishingiz kerakligini qabul qildingiz. Bu butun 40 ish soati uchun aloqani nazarda tutmaydi.

Yara hali yangi bo'lsa-da, eski qochish taktikasini qo'llang. Birinchisi tufayli siz yig'ilishlarni va korporativ partiyalarni o'tkazib yubormasligingiz kerak, lekin har doim ish jadvalini minimal darajaga tushirish uchun sozlash imkoniyati mavjud.

Aytgancha, korporativ partiyaga tashrif buyurish haqida. Siz uchun 100% hushyor. Bu gap emas. Agar yaqinda ishingizni tugatgan bo'lsangiz, hamkasblaringiz oldida spirtli ichimliklar bilan o'ynamang. Bu mavzuda bir nechta hazillar bor, shuning uchun sobiqlar bilan ish partiyasida bir stakan sharobning oqibatlari juda yomon.

Yo'lak bo'ylab zolim sukunatda yurmaslik uchun ishga biroz oldinroq keling. Sobiq turmush o'rtog'ingiz bilan tushlik payti bo'lganida kafeteryaga yugurmang yoki boshqa birov bilan tushlikka bormang.

Agar his-tuyg'ular juda kuchli bo'lsa va siz xotirjam ishlay olmasangiz, bir necha hafta ta'tilga chiqing, barcha salbiy narsalarni tashlang va uni ish stulidan iloji boricha uzoqroq qoldiring.

6. Energiyangizni tinch yo'lga yo'naltiring

Bir nuqtada, ajralish sizning barcha fikrlaringizni egallab oladi. Bu normal holat, biz hammamiz insonmiz. Ammo sobiq sherik allaqachon yangi sanaga ketayotgani bilan bezovtalanishni to'xtating. Barcha energiyani keraksiz his-tuyg'ulardan ishga yo'naltiring.

Bu har doim ham oson emas, lekin his-tuyg'ularni ofis eshigidan tashqarida qoldirishga harakat qiling. Siz faqat kerakli soatlarni to'ldirishingiz kerak. Ishga konsentratsiya sizni ruhiy iztiroblardan chalg'itadi. Va shu bilan birga, siz xo'jayiningizga qanchalik yaxshi ishlashingiz mumkinligini ko'rsatasiz. Mukofot, albatta, tabletkani ozgina bo'lsa ham shirin qiladi.

7. O'zingiz haqingizda gapirmang

Shaxsiy hayotingiz haqida gapirmang. Siz ertami-kechmi yangi munosabatlarni boshlaysiz.

Etarli vaqt o'tib, ajralish o'tmishga aylangan bo'lsa ham, xafagarchilikni uyg'otmang va karnay orqali ta'tilga yangi ishtiyoq bilan ketayotganingizni tushuntirmang.

G'iybat uchun sabab bermang va sobiq sherigingizga qaramay, o'zingizning baxtsizligingizni ko'rsatishga urinmang.

Agar sizdan batafsil ma'lumot so'ralsa, suhbatni to'xtatib qo'yish yoki davom ettirmaslik yaxshiroqdir. Axir, shaxsiy shaxs shaxsiy bo'lib qolishi kerak.

8. Tajribangizni eslang

Ofis romantikalarining paydo bo'lishida ajablanarli yoki yomon narsa yo'q. Biz ishda juda ko'p vaqt sarflaymiz va ko'plab hamkasblar jozibali jihatlar bilan ochiladi.

Ammo muvaffaqiyatsiz munosabatlardan xalos bo'lgach, oqibatlarini baholang. Bu roman keyingi qiyinchiliklarga arziydimi? Balki, balki yo'q. Nimaga qaror qilsangiz ham, ijobiy va salbiy tomonlarini ko'rib chiqing. Ayniqsa, ish joyida yangi ishqiy munosabatlarga sho'ng'imoqchi bo'lsangiz.