Mundarija:

O'zaro munosabatlarning ortiqcha baholanishining 7 sababi
O'zaro munosabatlarning ortiqcha baholanishining 7 sababi
Anonim

Bu g'oya bizni oldini olish mumkin bo'lgan ko'plab tuzoqlarga olib keladi.

O'zaro munosabatlarning ortiqcha baholanishining 7 sababi
O'zaro munosabatlarning ortiqcha baholanishining 7 sababi

“Munosabatlar ustida ishlash kerak” iborasi shunchalik tez-tez qo'llaniladiki, u na isbot, na tushuntirishni talab qilmaydigan aksioma sifatida qabul qilinadi. Ayni paytda, bu maslahat fantaziya va talqin uchun shunchalik ko'p joy qoldiradiki, u yordam bermasligi mumkin, balki hayotni qiynoqlarga aylantiradi.

1. Hamma munosabatlar ustida ishlashga arzimaydi

Fikrning o'zi yomon bo'lmasligi mumkin. Tuyg'ularning olovi so'nmasligi uchun, ba'zida unga o'tin tashlash kerak. Qaysi biri boshqa savol. Biroq, bu yondashuv to'g'ridan-to'g'ri tuzoqqa olib keladi: agar munosabatlar natija bermagan bo'lsa, demak, u ular ustida etarlicha ishlamagan odamning aybi. Va shuning uchun, ajrashgandan so'ng, odamlar to'g'ridan-to'g'ri aybdorlik va sharmandalik tubiga tushish xavfini tug'diradilar. Yo'q bo'lsa ham, ularni chetga surib qo'yadiganlar aniq bo'ladi: "ular qutqarmadilar", "ular qila olmadilar".

Ammo tan olaylik: ba'zi hollarda (izolyatsiyadan uzoqda) peritonitni kutmasdan va hech qachon sodir bo'lmagan munosabatlarni saqlab qolish uchun ko'p energiya sarflamasdan kesish yaxshiroqdir. Er-xotinlar jannatda yaratilgan deb o'ylash romantika. Aslida, ular tasodifiy shakllanadi va turli sabablarga ko'ra saqlanib qoladi. Birinchi sanaga borish, munosabatlar qanday rivojlanishini va bir oy, bir yil yoki to'ydan keyin odam o'zini qanday namoyon qilishini taxmin qilish deyarli mumkin emas.

Hamkorlardan biri yomon bo'lishi shart emas. Individual ravishda ikkala odam ham yaxshi bo'lishi mumkin. Turli xil to'plamlardan mozaikaning bo'laklari kabi: ular kimnidir xursand qilishi mumkin, lekin ularni hech qanday tarzda yig'ib bo'lmaydi. Xo'sh, kvadratni uchburchak teshikka majburlamoqchi bo'lishni to'xtatib, mos keladigan odamni izlash yaxshiroq emasmi?

2. Ish hajmining normasi aniq emas

Umuman olganda, ish har xil bo'lishi mumkin. Kimdir zamonaviy toza ofisga bepul smoothies bilan boradi va kimdir kuniga 8 soat davomida tanlov qiladi. Biri qo'ng'iroqdan qo'ng'iroqqa ishlaydi, ikkinchisi ofisda qoladi va dam olish kunlari ishlaydi. Birinchisi ajoyib hamkasblar va ehtiyotkor boshliqlar bilan bog'liq, ikkinchisi zolim rahbar va janjal mijozlar o'rtasida joylashgan.

Bu hammasi ish. Va qaysi model munosabatlarga taalluqlidir: smetana va o'yin-kulgimi yoki ortiqcha ish va suiiste'mollikmi?

Shubhasiz, har qanday er-xotinning inqirozli daqiqalari bor. Va ularni engish uchun siz biroz harakat qilishingiz kerak. Ammo agar munosabatlar kamdan-kam uchraydigan farovonlik portlashlari bilan doimiy inqiroz bo'lsa, resurs noto'g'ri joyga ketayotganga o'xshaydi.

3. Mas'uliyatni taqsimlash bo'yicha savollar qolmoqda

Agar biror narsa noto'g'ri bo'lsa, ular munosabatlar ustida ishlashni boshlaydilar. Tinchlik davrida bunday til juda kam qo'llaniladi. Va keyin munosabatlarning farovonligi uchun to'liq mas'uliyatni o'z zimmasiga olish istagi bilan bog'liq muammo bor.

Misol uchun, sheriklardan biri sovib ketganda, ikkinchisi o'z yo'lidan keta boshlaydi, asosan uni bema'ni ichki kiyimga almashtiradi va boshqa yo'llar bilan har tomonlama harakat qiladi. Biroq, munosabatlardagi inqirozni faqat ikki kishi bartaraf eta oladi. Inson qancha urinmasin, yolg'iz o'zi bardosh bera olmaydi.

Ammo agar ikkala sherik ham muammoni hal qilmoqchi bo'lsa, unda nima bo'layotganini baland ovozda ish deb chaqirmaslik kerak, bu munosabatlarning tabiiy yo'nalishi. Aytgancha, inqirozli vaziyatni ajralish orqali hal qilish mumkin: agar ikkalasi ham shu tarzda baxtli bo'lsa, fojia bo'lmaydi.

4. Ishning boshlanishi va oxiri bor

Ish o'ziga xos vaqtinchalik tarixdir. Agar kasbiy faoliyat haqida gapiradigan bo'lsak, unda aniq jadval mavjud: 5/2 yoki 2/2, dam olish kunlari va bayramlar, keyin esa pensiya. Har qanday boshqa mehnatning ham boshlanishi va tugashi bor. Bundan tashqari, ish uchun motivatsiya juda aniq. Ofisda ishlaganingiz uchun maosh olasiz. Tozalashdan keyin siz yalangoyoq polda yurishingiz mumkin va unga yopishib qolmaysiz. Agar siz logdan najasni kesib tashlasangiz, uni sotib olishingiz shart emas.

Vaqtinchalik munosabatlar ustida ishlash ishlamaydi. Bu erda siz barcha topshiriqlarni bajara olmaysiz, yakuniy xo'jayinni mag'lub eta olmaysiz va ma'lum bir nuqtada saqlay olmaysiz. Munosabatlar natija emas, balki jarayondir. Ularning yaxshi bo'lishi uchun siz oxirgi daqiqada o'zingizni tutishingiz shart emas, balki ma'lum bir tarzda yashashingiz kerak. O'zingizni biror narsa qilishga majburlamang, shunchaki yaraga gips yopishtiring, balki doimo muvozanatni saqlang va o'zingizga va sherigingizga g'amxo'rlik qiling. Albatta, hamma narsa biroz vaqtga to'g'ri kelishi uchun yo'ldan tashqarida harakat qilish mumkin. Ammo bu qayerga olib keladi?

5. Sizda allaqachon ish bor

U dahshatli yoki dahshatli bo'lishi mumkin. Ammo deyarli har qanday ishdan siz vaqti-vaqti bilan charchaysiz, azob chekasiz va yangi joy topish vaqti keldimi, deb o'ylaysiz. Va bu ham ma'lum bir muqarrar: siz non va boshqa oziq-ovqatlarni sotib olishingiz uchun ishlashingiz kerak.

Romantik munosabatlar hayotning ixtiyoriy qismidir. Va agar siz doimo ulardan azob cheksangiz, charchasangiz, yonib ketsangiz, unda nima uchun bularning barchasiga chidash kerakligini tushunishingiz kerak. Agar odam allaqachon ishi bo'lsa, nega u uyga qaytib, ikkinchi smenada ishlaydi? Aloqalar quvonch, qo'llab-quvvatlash, xavfsizlik hissi, xotirjamlik uchun kerak. Garchi har bir soniya imkonsiz bo'lsa ham, kelishmovchiliklar muqarrar, lekin ko'pincha.

6. Munosabatlar ustida ishlashingiz shart emas

Bu biroz sun'iy xatti-harakatni anglatadi. Agar u organik bo'lsa, unda odam zo'riqish kerak emas, u odatdagidek o'zini tutadi. Ammo munosabatlarni to'g'irlash zarurati tug'ilsa, o'zingiz bo'lish ish bermadi.

Siz munosabatlar ustida emas, balki o'zingiz ustida ishlashingiz kerak.

Chunki qolgan hamma narsa samarasiz bo'ladi. Munosabatlar o'z-o'zidan tom emas, ularni tuzatish mumkin emas. Ammo muammoning manbalari bilan ishlashingiz mumkin. Va bu siz yoki sherik, yoki holatlar. Hamma narsada sherigingizni ayblash va undan o'zgarishlarni talab qilish noshukur ishdir. O'zini tayoq ostidan o'zgartirishni chin dildan kam odam xohlaydi. Vaziyat har doim ham bizning nazoratimiz ostida emas. Ammo siz o'zingizni cheksiz yaxshilashingiz mumkin. Agar bunga haqiqatan ham ehtiyoj bo'lsa, albatta.

7. Agar munosabatlar ish bo'lsa, u shunday munosabatlardir

Umuman olganda, "ish" so'zi unchalik yaxshi qabul qilinmaydi, bu dushanba kuni tushkunlik va juma quvonchi haqidagi minglab memlar tomonidan tasdiqlangan. Treninglarning ommabopligi "Men nimanidir boshladim", tashlab, passiv daromad bilan yashash "va "o'zingizga yoqqan ishni toping va hayotingizda bir kun ishlashingiz shart emas" kabi donolik.

Ammo shu bilan birga, negadir, hech kim aytmaydi: o'zingizga munosib sherik toping va siz munosabatlar ustida ishlashingiz shart emas. Va bu shunday sodir bo'ladi. Maqsadlaringiz va asosiy masalalar bo'yicha qarashlaringiz bilan o'rtoqlashadigan odam bilan uchrashganingizda, munosabatlar juda oddiy bo'ladi. Sherik qasam ichmaslik uchun muammo yuzaga kelganda birlasha oladigan eng yaxshi do'stga aylanishi kerak. Siz bunday odamni qadrlaysiz va unga g'amxo'rlik qilasiz. Va bu, umuman olganda, etarli.

Tavsiya: